Para Empresas

Os colaboradores são o fator preponderante para a construção de sucesso de uma empresa.

Sendo assim, a seleção e contratação de profissionais e sua forma de realização deve estar alinhada ao momento estratégico da empresa.

O processo deve ser criterioso e detalhado buscando identificar quais são os profissionais que têm as competências necessárias, mas também possuem sinergia com a cultura e modo de atuação da empresa.

Profissionais alinhados com a empresa fazem diferença na percepção de qualidade dos clientes e no crescimento do negócio, além de reduzir a rotatividade.

Vantagens

• Banco de dados com mais de 2mil profissionais
  A Deltacooper é uma cooperativa de profissionais autônomos de apoio à logística e transporte, sendo assim, é composta por pessoas capacitadas para atuar em diferentes áreas e setores do mercado logístico. Para conhecer as funções que temos profissionais cadastrados, Clique aqui
  
  
• Processo de seleção qualificado para alinhamento de perfil do sócio cooperado com a empresa que inclui:
• avaliação de competências
• testes grafológicos
• entrevista com psicóloga
• dinâmica de grupo
• testes específicos


• Agilidade na contratação do profissional
  Como temos mais de 2 mil sócios-cooperados, a substituição de profissional é executada de maneira rápida e eficiente sempre que necessária.
  
  
• Sócio cooperados uniformizados
  Visando manter a padronização, qualidade e a isenção, os sócios cooperados que prestam serviços nos clientes (empresas tomadoras) trabalham uniformizados.
  
  
• Supervisão dos sócios-cooperados
  
  
• Gestão de apontamento, benefícios e fechamento de folhas
  
  
• Suporte técnico para gestão estratégica dos Recursos Humanos